職位描述
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薪資待遇:底薪3500-5500 績效獎金 ***福利 節(jié)假日福利 五險一金等
崗位職責(zé):
1.負責(zé)客戶資源的開發(fā)與拓展,通過多渠道挖掘潛在客戶并維護長期合作關(guān)系,持續(xù)提升客戶儲備量及轉(zhuǎn)化效率。
2.統(tǒng)籌項目全周期協(xié)調(diào)與跟進工作,從談單簽約、施工交付等環(huán)節(jié)進行全流程推進,協(xié)調(diào)跨部門資源確保項目高效落地。
3.制定并達成月度/季度銷售目標,協(xié)助銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析,為策略調(diào)整提供依據(jù),確保業(yè)績指標有效完成。
4.配合執(zhí)行行業(yè)特性專項職責(zé)(如定制化家裝方案推廣、競品調(diào)研、市場活動策劃等),維護公司在細分領(lǐng)域的競爭優(yōu)勢。
5.負責(zé)客戶滿意度管理,主導(dǎo)投訴響應(yīng)與解決方案制定,協(xié)助優(yōu)化服務(wù)流程以提升客戶體驗及品牌口碑。
6.遵守企業(yè)合規(guī)管理制度,統(tǒng)籌業(yè)務(wù)流程規(guī)范化執(zhí)行,維護公司品牌形象,并協(xié)助團隊職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)與文化建設(shè)工作。
任職要求:
1.具備3年以上裝飾行業(yè)客戶經(jīng)理崗位從業(yè)經(jīng)驗,熟悉家裝業(yè)務(wù)全流程運作體系;
2.能夠有效整合客戶資源,具備強烈的業(yè)績目標意識與市場開拓能力;
3.可獨立處理項目談判全周期工作,包括客戶接洽、需求分析、方案講解及合同簽訂等關(guān)鍵環(huán)節(jié);
4.擁有優(yōu)秀的商務(wù)談判技巧,能夠精準把握客戶需求并提供定制化解決方案;
5.具備基礎(chǔ)的智能化辦公能力,熟練Office辦公套件(Word/Excel/PPT),可獨立完成業(yè)務(wù)報表編制及數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作。
工作時間:8:30-17:30
工作地點:新北區(qū)中央花園交易中心
崗位職責(zé):
1.負責(zé)客戶資源的開發(fā)與拓展,通過多渠道挖掘潛在客戶并維護長期合作關(guān)系,持續(xù)提升客戶儲備量及轉(zhuǎn)化效率。
2.統(tǒng)籌項目全周期協(xié)調(diào)與跟進工作,從談單簽約、施工交付等環(huán)節(jié)進行全流程推進,協(xié)調(diào)跨部門資源確保項目高效落地。
3.制定并達成月度/季度銷售目標,協(xié)助銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析,為策略調(diào)整提供依據(jù),確保業(yè)績指標有效完成。
4.配合執(zhí)行行業(yè)特性專項職責(zé)(如定制化家裝方案推廣、競品調(diào)研、市場活動策劃等),維護公司在細分領(lǐng)域的競爭優(yōu)勢。
5.負責(zé)客戶滿意度管理,主導(dǎo)投訴響應(yīng)與解決方案制定,協(xié)助優(yōu)化服務(wù)流程以提升客戶體驗及品牌口碑。
6.遵守企業(yè)合規(guī)管理制度,統(tǒng)籌業(yè)務(wù)流程規(guī)范化執(zhí)行,維護公司品牌形象,并協(xié)助團隊職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)與文化建設(shè)工作。
任職要求:
1.具備3年以上裝飾行業(yè)客戶經(jīng)理崗位從業(yè)經(jīng)驗,熟悉家裝業(yè)務(wù)全流程運作體系;
2.能夠有效整合客戶資源,具備強烈的業(yè)績目標意識與市場開拓能力;
3.可獨立處理項目談判全周期工作,包括客戶接洽、需求分析、方案講解及合同簽訂等關(guān)鍵環(huán)節(jié);
4.擁有優(yōu)秀的商務(wù)談判技巧,能夠精準把握客戶需求并提供定制化解決方案;
5.具備基礎(chǔ)的智能化辦公能力,熟練Office辦公套件(Word/Excel/PPT),可獨立完成業(yè)務(wù)報表編制及數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作。
工作時間:8:30-17:30
工作地點:新北區(qū)中央花園交易中心
工作地點
地址:永州寧遠縣中央花園


職位發(fā)布者
王玉潔HR
江蘇常居房地產(chǎn)營銷策劃有限公司

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房地產(chǎn)服務(wù)
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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